Vil du være en del af vores
Young Advisory Board?
Som medlem af GEV’s Young Advisory Board får du indflydelse på fremtidens forsyning og en unik mulighed for at udvikle dine kompetencer. Sammen skaber vi bæredygtige løsninger i lokalsamfundet, og du bliver en del af et stærkt netværk.
Er du klar til at udfordre bestyrelsen og gøre en forskel?
Fordele ved at være en del af vores
Young Advisory Board

Reel indflydelse på bestyrelsesarbejdet i GEV
Boardet arbejder med forskellige stategiske temaer, som defineres sammen med bestyrelsen i GEV.
Det kan eksempelvis være inden for områderne:
- Klima og bæredygtighed
- Rekruttering af fremtidige generationer
- Kommunikation med forbrugere
- Fremtidens bestyrelsesarbejde

Kompetenceløft inden for bestyrelsesarbejde
Boardets medlemmer får tilbudt en grund-bestyrelsesuddannelse, som gør dem skarpere på det at arbejde i en bestyrelse. Derudover får de naturligvis en grundig gennemgang af GEV som virksomhed.

… og meget mere
- Faste møder i løbet af året
- Medbestemmelse på mødeform, struktur og overlevering til bestyrelsen
- Innovationscamp
- Diæter (en form for honorar) pr. møde
- Unik chance for at påvirke og udvikle fremtidens forsyning og arbejdsplads
- Et stærkt fællesskab med andre unge
- Personlig udvikling
Hvad er Young Advisory Board?
I GEV har vi oprettet et Young Advisory Board med 5-7 unge i alderen 18-35 år. De er med for at rådgive, udfordre og bringe nye perspektiver ind i bestyrelsens arbejde.
Boardet blev etableret i 2023, fordi vi tror på, at de unge generationer er nøglen til fremtidens løsninger – også ved bestyrelsesbordene. De skal være med til at forme en mere bæredygtig og fossilfri forsyning i Grindsted og samtidig inspirere til at udfordre status quo andre steder.
Med Young Advisory Board styrker vi både vores lokale identitet og relevans som et forbrugerejet selskab, der vil gøre en forskel – også mange år frem. Vi ønsker, at GEV skal være attraktiv for medarbejdere, for vores ejere i lokalsamfundet, for fremtidige bestyrelsesmedlemmer og ikke mindst for de næste kandidater til Young Advisory Boardet.
Boardet er samtidig en unik mulighed for unge, der vil udvikle sig personligt og fagligt med fokus på bestyrelsesarbejde. Vi tilbyder løbende kompetenceudvikling og en skræddersyet uddannelse, hvor de får indsigt i, hvordan de kan bringe deres evner i spil.
Som medlem af Young Advisory Board er man med til at præge den strategiske udvikling i GEV – og skabe reel værdi for andelshaverne i Grindsted og omegn.
Hvem er GEV?
GEV er en lokal multiforsyningsvirksomhed, der hver dag forsyner omkring 7.000 husstande og virksomheder med el, vand og varme. Vi startede i 1912 som et elværk, er siden blevet både varme- og vandværk og drives i dag af 42 dedikerede medarbejdere. Vores fokus er bæredygtig forsyning, hvor pris, kvalitet og grøn energi går hånd i hånd – altid med lokalsamfundets behov i centrum.


Hvad kræver det?
- Du er mellem 18 og 35 år
- Du er klar til at bruge 3-4 timer hver måned
- Du har en engageret og dedikeret indstilling
- Du har et åbent sind og lyst til at få nye kompetencer
- Du er klar til at samarbejde og bruge lidt af din fritid
Mød de unge

Jane Nørgaard Iversen

Sille Sønderskov

Sara Sørensen

Sarah Mai Holm

Patrick Lundshøj

Janus Gnanasegaram
Vil du være med? Kontakt os gerne!
Vi ved aldrig, hvornår vi har brug for nye, spændende kandidater. Er du nysgerrig på projektet, interesseret i at blive en del af holdet, eller har du spørgsmål? Du er mere end velkommen til at kontakte os:
PA og forretningskoordinator
Didde Pedersen
+45 51 14 05 94
dnp@gev.dk

